Vcanta in tabara de persuasiune si leadershipCe intelegi tu prin vacanta? Dormit ? Scaldat? Stat la soare? Urcat pe munte?
In general, prin vacanta se intelege odihna, relaxare si distractie.
Mai nou a aparut conceptul de vacanta activa, prin care majoritatea oamenilor inteleg pe langa cele de mai sus si o doza buna de adrenalina (miscare, parapanta, urcat pe munte, etc.)
Daca le combini, obtii o experienta mai complexa si probabil mai realista din punct de vedere al satisfacerii nevoilor umane.

Daca ne gandim mai in profunzime, ajungem probabil la o concluzie foarte fireasca:
Vacanta este timp pentru tine!
Timp in care tu esti cea mai importanta persoana din viata ta. Timp in care sa iti satisfaci toate dorintele carora nu le-ai putut da curs in restul anului. Timp pentru a avea grija de nevoile si dorintele tale.
Conform celebrului autor american Antony Robbins, oamenii tanjesc sa isi satisfaca doua categorii de nevoi fundamentale: Nevoile personalitatii si nevoile spiritului.
Prima categorie contine nevoia de Confort, Varietate, Importanta si Apartenenta (conectare cu ceilalti).
Aproape toate formele de manifestare sociala contribuie la indeplinirea acestor nevoi, iar oamenii simt o inclinatie puternica sa si le satisfaca in primul rand.

Daca arunci o privire la Vacanta de exemplu, poti observa comportamente tipice in concediu, care raspund acestor nevoi:

  • Apelam la o agentie de turism recunoscuta si sigura (confort)
  • Mergem in locuri in care nu am mai fost sau facem lucruri pe care nu le-am mai facut (varietate)
  • Vrem un hotel cat mai luxos (importanta)
  • Mergem impreuna cu un grup de prieteni (apartenenta)

Ce se intampla insa cu nevoile spiritului ?

Dupa Robbins, nevoile spiritului sunt Cresterea si Contributia. Cresterea este nevoia de evolutie – sa devii mai bun, sa excelezi. Contributia se refera la a face ceva valoros pentru ceilalti si pentru societate.
Eu cred ca viitorul va pune in valoare satisfacerea acestor nevoi chiar si in contextul vacantelor. De ce? Uita-te in jur!

Avem din ce in ce mai putin timp si ne dorim sa il fructificam din ce in ce mai bine.

  • Unii oameni isi iau concedii in care participa la actiuni umanitare
  • Altii calatoresc in jurul lumii ca sa isi extinda orizonturile
  • Unii invata ceva nou cum ar fi o limba straina sau un sport
  • Altii pleaca in calatorii de tip aventura facand echipa cu oameni pe care nu i-au mai intalnit inainte

Acest gen de activitati inglobeaza din fericire satisfacerea tuturor celor 6 tipuri de nevoi. Imbina satisfacerea nevoilor personalitatii cu cele ale spiritului.
Cand pleci antr-o aventura, ai parte de varietate si noutate, ca de aceea e o aventura, dar ai si o doza de confort si siguranta pentru ca iti poti alege insotitorii si traseul. Cand te intorci din calatorie, nevoia ta de importanta (semnificatie) este pe deplin satisfacuta: ai o audienta de preteni cu urechile ciulite, fascinati sa iti asculte povestea.

Pe de altaparte, legaturile care se creaza intr-o echipa de aventurieri (nevoia de conectare) sunt foarte solide si durabile. Ai ocazia foarte speciala sa inveti lucruri noi de la oameni cu experiente foarte diferite (nevoia de crestere). In plus, ai ocazia sa si contribui cu experienta ta la functionarea echipei in care te integrezi.

BOOT Campul - Cel mai interesant mod de a privi o vacanta:

Cand te uiti la televizor la filme de aventuri sau concursuri pentru temerari, ai putea sa te gandesti ca toate astea nu sunt pentru tine. Ca nu e momentul, ca nu sunt indeplinite conditiile, ca nu ai bani, putere sau ca ceilalti nu te vor accepta.
Si totusi…

Daca ai avea de povestit prietenilor tai cum a fost in concediu, ce tip de experienta ai alege?
Despre plaja la mare, sau concediu la cabana de la munte se pot spune destul de putine lucruri.
Dar despre momentele de neuitat petrecute impreuna cu un grup de fosti necunoscuti, (actuali prieteni devotati) poti depana amintiri pentru tot restul vietii.
Nevoile tale cele mai profunde – dezvoltarea personala si contributia se implinesc atunci cand iti dai voie sa privesti vacanta in alt mod.

O experienta de acest tip este tabara de antrenament (BOOT Camp). Conceptul de BOOT Camp a fost dezvoltat initial de specialistii in instructie militara dar s-a extins apoi pentru aplicatii mult mai „civile”. Exista astfel tabere pentru slabit, pentru invatat limbi straine, pentru leadership, etc.

Ceea ce are foarte special o experienta de tip BOOT Camp este tocmai abordarea integrativa. Participantii invata, fac antrenamente fizice, participa la activitati optionale si cel mai important lucru dintre toate: creaza o comunitate. Aceasta este cea mai puternica metoda de invatare accelerata din cate exista.

Imagineaza-ti ca dupa o astfel de experienta ramai prieten pe viata cu patru – cinci dintre camarazii tai din tabara. Cum arata viata ta in aceasta noua lumina?
Cum te manifesti tu atunci cand stii ca orice s-ar intampla, are cine sa te sprijine. Cum te simti cand stii ca ai prieteni carora sa le faci o vizita sau cu care sa iti petreci un week-end in oricare colt de tara?

Pentru majoritatea participantilor, un BOOT Camp este o experienta de transformare dramatica. O poza in parcursul dezvoltarii personale pe care nu vei vrea niciodata sa o mai dai jos de pe perete.

Inspiratie!
Andy Szekely
www.bootcamp.ro


Cuvinte relevante:


Articole asemănătoare:


Adaugă un comentariu






 
 

Newsletter

Loading... Loading...